本周群总结 第1篇
根据区卫生局《涪陵区xxx35群流脑疫苗查漏补种活动实施方案》文件要求，结合我院实际，在上级部门的领导下我院于20xx年6月18日—7月12日开展xxx35群流脑疫苗查漏补种工作，现将工作总结如下：
一、组织领导
我院在接到通知后制定《罗云乡卫生院20xx年xxx35群流脑疫苗查漏补种活动实施方案》。并成立了以院长xxx同志为组长的xxx35流脑疫苗查漏补种领导小组和疑似预防接种异常反应处理诊断小组；以xxx为组长的xxx35群流脑疫苗查漏补种技术指导小组，以冉启泳为组长的xxx35群流脑疫苗查漏补种后勤保障小组，确保接种工作安全有序开展。
二、宣传发动及人员培训
我院把本次宣传工作放在疫苗接种工作的`首位，防保科发放宣传单共计400余份，悬挂宣传横幅1条。卫生院于6月18日召开xxx35群流脑疫苗查漏补种动员及培训会议，对各村xxx35群流脑疫苗查漏补种工作进行具体安排，从组织领导、宣传动员、人员培训、现场接种等具体工作提出明确要求，将工作分片包干、责任到人，务必将接种工作落到实处。积极和学校合作，核对接种儿童。
三、xxx35群流脑疫苗查漏补种强化免疫督导检查
我院派出督导人员3人对辖区xxx35群流脑疫苗查漏补种摸底、冷链运转、接种实施、资料汇总、接种后快速接种率调查等工作进行全程督导检查。在摸底督导过程中没发现有漏摸底登记及漏种、重种现象。接种后利用对30名儿童进行快速接种率调查结果满意。确保了xxx35流脑强化免疫接种科学、规范、安全的进行。
四、接种方式及接种结果
在此次xxx35群流脑疫苗查漏补种中我院采取固定接种点接种进行接种。全院共设立固定接种点1个，经过全体工作人员努力，全乡1997年—20xx年儿童摸底1812人，应种人数为1210人，实种800人，接种率。
FF乡卫生院
20xx月8日25日
本周群总结 第2篇
20xx年上半年综群办在街道党工委的正确领导和分管领导的具体指导下，遵章守纪，各尽其责，团结一心，锐意进取，圆满完成了上级交给的各项任务。
一、上半年工作总结
(一)综治维稳工作
1、基层基础工作
2、社会矛盾排查管控与矛盾调解、化解工作
定期开展涉稳矛盾、信访纠纷的大排查，对重点人员加强落实管控，每周做好维稳形势分析和研判，每月做好矛盾问题的调处和调解情况的调查。上半年解决农民工工资纠纷3起，协调解决农民工工资300余万元，涉事人员200余人;重点时节或重要时期派出50余人次对辖区3名涉稳重点人员(xxx、xxx、xxx)军转干缠访户等稳控对象实施重点时段的稳控，搭建沟通平台，及时掌握动态，合理解决他们的诉求，随时掌握3人的动向，保证不失控;解决涉及居民民生问题10余件，做到件件有回复;持续关注德意馨园业主与安琪尔医院纠纷事件，先后6次组织业主代表与安琪尔医院进行沟通和协调，化解双方矛盾，稳否协调业主方提出的相关问题和要求，确保了安全。
3、 推进社会治安综合治理制度规范化建设
今年上半年，街道组建的综治巡逻队的充分发挥其作用，协助公安机关做好了加大对治安形势严峻的地区的巡逻，各社区组织构建了由社区综治工作负责人、治安巡防员、治安信息员、治安志愿者等成立的巡逻小组、民兵应急分队，广泛开展本辖区内治安义务巡逻。联合派出所、城管科、食药所、工商所等有关单位对辖区进行综合整治1次，有效地促进了辖区社会治安形势;
4、搞好了防邪工作
针对辖区反宣品时有发现的情况，通过发放资料、在读报栏张贴宣传资料，利用漫画等形式加强对辖区居民的防邪宣传，定时对防邪橱窗的维护，加大巡逻队员的蹲点布控力度，打击_分子的嚣张气焰;对辖区3名重点人员(雷素琼、xxx、xxx)采取平时稳控与重点时段特殊稳控相结合的办法，坚持每天向区防邪办报告“”人员的动向，对辖区目前的重点人员进行全天候的盯防、监控，确保了“三零”目标的实现;
5、强化了流动人口治安管理工作
今年上半年，xxx街道重点“把住流入、流出两头”，抓住计生办、派出所、社区三关，抓好了住宿、择业两环，落实防范、打击两手，严密出租房屋为重点的流动人口落脚点及活动场所的管理控制。新增流口目标数4000;新增流口完成数5229;完成率131%。维护流口目标数3520;维护流口完成数5417;完成率154%。新增出租房屋目标数700;新增出租房完成数964;完成率138%。维护出租房目标数185;维护出租房完成数1308;完成率707%。
(二)安全生产和消防安全工作
1、“打非治违”工作
坚持每月召开安全工作例会，完善各种检查方案及制度，组织辖区企事业单位召开了20xx年安全工作例会，并与其签订了200余份“安全生产工作”、“消防安全工作”目标责任书;结合“安全生产月”活动，组织进行了安全生产的宣传，发放宣传资料1500余份(套);建立企业隐患排查系统，在区安监局的指导下完善前期数据;组织街道、社区干部及辖区企事业单位、物管公司总裁负责人200余人进行了安全知识培训及消防演练;对4个烟花爆竹销售点进行培训和规范，每天对其进行检查指导，确保安全无事故。上半年先后召开了6次安全生产专题会议和1次安全生产宣传活动，出动执法人员140余人次，执法车辆30余台次，检查企业70余家，排查隐患10余起，公布举报电话1个，组织安全培训2次，受训300余人次，下一步将按照季节特点和工作重点加大检查力度，抓好安全工作，确保安全无事故。
2、 企业职业危害和标准化达标工作
今年企业单位标准化达标目标2家(欧尚超市、xxx斯登酒店)，现已完成申报和前期指导、培训工作。先后对辖区涉职业危害企业检查指导10余次，指导完善各种规章制度，落实各项规定。
3、安全社区建设工作
补充完善了20xx余份安全社区问卷调查及隐患排查，修订充实了20xx年安全社区建设促进项目方案，增设“防灾减灾与环境安全”促进项目。目前，促进方案还在修改完善中;结合去年省级专家组成员反馈意见，大力营造安全社区建设氛围，加大安全文化的宣传。目前，街道正在策划对xxx文化活动广场和办事处对面的小广场进行升级打造，现已进入设计阶段，下一步将加快进度，力争在全国安全社区考评前完成。为增加辖区居民对安全社区建设的知晓度和满意度，我们将并加大宣传力度，制作大量的宣传购物袋和印制发放宣传资料。
(三)司法工作
1、搞好了司法普法工作宣传
街道上半年在司法普法宣传月，在人口聚集较多的地方以及在重要活动期间开展司法普法宣传和对群众法律指导。开展法制宣传教育主题活动2次。每月定期对刑释解教人员的'司法普法宣传和法律知识讲座，发放宣传资料500余份。
2、强化了矫正人员及刑释解教人员安置帮教工作
对刑释解教人员建档立卡，实行了“一人一档”规范管理，共按期解除社区矫正人员7名，新接收3名矫正人员，进行了一次集体学习和劳动， 截止目前共有10名社区矫正人员，接收刑释解教人员1名，做好回归衔接和帮教工作。每个月、每季度对社区律师进行考评，并将考评结果上报区司法局。
3、加强社区大调解工作
建立了重大、疑难矛盾纠纷台帐，做到“底数明、情况清”，落实领导包案责任，充分发挥社区律师的作用，上半年成功调解各种纠纷42起，成功数39起，调解成功率93%。
4、大力开展禁毒工作的摸排，健全帮教组织，建立吸毒人员登记册，辖区共有吸毒人员6名。
(四)政治学习
上半年，科室全体人员积极参加街道每周一组织的政治学习，认真做好笔记，按计划参加党的群众路线教育，按照时间节点抓好各阶段的学习。
二、存在的问题
安全社区建设工作推进不理想，没有按年初计划完成相应任务。
三、下一步工作打算
本周群总结 第3篇
一、主要工作内容：
1、每月召开一次群监工作例会，总结经验，找出差距，制定整改措施，同时对群监员加强教育与管理。
2、群监员坚持上岗到信息站挂牌上岗，离岗到信息站汇报当班安全生产情况群监员工作认真负责，认真查找当班生产工作的安全隐患，及时处理或汇报。
3、每个群监员每月查找、整改、汇报安全隐患在15条以上。群监组长经常到信息站检查群监员汇报情况。
4、积极开展了群监员身边无三违、无事故活动。
5、群监组对群监员不断加强教育，对群监员进行了培训。学习了煤矿安全基本知识、本队施工的工程作业规程及煤矿工人应知应会知识等。
6、积极参加矿工会组织的群监安全大检查及其他活动。
二、工作中的成绩：
1、第二季度，队共组织群监员安全排查3次，排查安全隐患25条，督促整改25条，群监员在井口信息站填写隐患二百多条，积极参加了矿工会群监会组织的安全活动。
2、为使安全竞赛活动扎实有效的`开展，我们针对职工队伍中青年职工多的特点，把安全工作贯彻到班前、班中，要求群监员带着任务查岗点，做巡查，严把安全关，保证了安全生产。
3、六月份，为保障安全生产月及麦收期间职工的情绪稳定，队成立了以党政领导为组长的安全检查小组，并由队工会具体牵头，对全队30多个岗点进行检查，查出的事故隐患和急需整改的10余条问题及事故隐患，当即落实了责任班组和负责人，限期整改，确保了月度安全目标的实现。
4、为牢固安全防线，安全生产月中队加强对职工安全教育工作，采取各种形式，宣传党的安全生产方针，组织职工学习安全法规，以事故案例为活教材，进行实例教育；并进行安全考核，增强了职工的安全生产自觉性。同时，重点抓好群监员自身建设，不断提高群监员专业技能，加大了群监力度。
三、工作中存在的不足：
本周群总结 第4篇
第一季度以来，我区队在矿党政工会的领导下，紧紧围绕安全生产这一方针积极开展区队群监工作，促进了区队各项工作的开展。我们根据区队安全生产实际需求，对群监员进行了补充、调整。由原来的3人增加到7人，并对原群监员上岗不正常的进行了更换。第一季度7名群监员共上岗754天，累计排查隐患700条，处理现场隐患360条。有效的保障了我队的安全生产。
在群监工作中，我们坚持以“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，以安全为重点开展工作，积极组织多种形式的安全竞赛活动，杜绝安全隐患和事故的`发生。
二是加强现场隐患的排查力度
针对抽放队施工面广零散作业人员较多的情况。划分群监员安全责任区，安全监督责任落实到每名群监员身上，做到人人身上有压力、有动力，对各种隐患早发现及处理。消除一切不利于安全的各种因素。
三是严格考勤制度
加强群监员上岗次数要求群监员每月上岗不少于25次，坚持做到有上岗有隐患，对于出勤少上岗少的群监员将清除群监员队伍。
四是积极开展群监员身边无事故竞赛活动
搞好安全生产的宣传工作和各种劳动竞赛，设置了遵章守纪光荣台，四违亮相台，隐患警钟台；开展三无班组赛，安全标兵赛共3次，评出优秀个人5人。
通过群监员的努力，本季度安全状况良好，无发生重伤及二级以上伤亡事故，无三违人员和无三违班组率100%。
下一步要进一步加强职工安全教育，全面提升职工安全水平和安全技能，继续开展三员身边无事故活动，xxx监员上岗汇报和隐患处理，使每个群监员真正发挥群监作用，在安全上层层有人管，层层有人问，使群监工作再上一个新台阶。
本周群总结 第5篇
一季度，xxxx群监组织在上级工会的正确领导和公司党政工团的共同努力下，紧紧围绕安全管理目标和项目建设重点，狠抓安全宣传教育和群众安全监督检查，积极开展形式多样的群众性安全生产活动，确保了安全目标的顺利实现。现将工作情况总结如下：
（一）领导重视，坚定不移地把群监工作放在工会工作的重要位置。
为突出工会维护职能，从源头上维护好职工的安全生产权利，公司工会组织始终坚持把群众安全工作放在工会各项工作的重要位置，较好地发挥了群众监督的作用。
（二）完善制度，创新性的开展群监活动。
为确保群监员在监督检查过程中有制度、有尺度，有章可循，公司建立了一套完善的规章制度，通过“七项制度”、“三个结合”，精心打造群监工作防护链。
“七项制度”是工作岗位责任制;交接班制;工程质量验收制，明确规定了凡质量不合格的.必须推倒从来;汇报制，即群监员班前部署、班中检查、收工时汇报;事故追查制，规定当班出了事故必须追查;经济奖罚制，严格规定不论干部、员工，违章者一律处理;安全技术培训制，定期开展安全技术培训。
“三个结合”：一是群监与生产相结合，解决安全生产中的难点，针对安全工作中的实际问题，广泛开展合理化建议活动，在监督检查上治漏补缺。二是群监与竞赛相结合，组织开展群监工作“四无一争”竞赛活动，“四无”即班组无事故、身边无“三违”、监督无死角、岗位无隐患。“一争”即争当优秀群监员。竞赛活动要求每月对群监员进行考核，每季度进行一次表彰。竞争机制的引入，调动了群监工作的生产的积极性。（“四无一争”有单独活动方案）。三是群监与狠反“三违”相结合，利用开展“查隐患，保安全”活动、一方面积极组织群监员认真学习安全知识和集团公司、公司党政的有关文件，教育群监员按章办事，切实做到防患于未然;另一方面，在采取对“三违”人员除严格执行经济处罚外，还坚持“四不放过”的原则，利用黑板报、警钟台、黄牌警告、班前亮相等形式及时把“三违”者的事实、性质公布xxx，不仅教育本人，也警示他人。
（三）加强宣教，促进职工安全意识和业务技术素质的提高。
职工群众是安全生产的主体，也是搞好安全生产的基础。只有提高职工群众的整体素质和自保互保意识，才能实现安全生产。为此，我们把一直把群监工作的基础放在以人为本上，抓安全教育培训、抓安全宣传，在预防上功夫，在加强广大职工《安全生产法》和三个《条例》学习力度上下功夫。年初，我们在职工群众中广泛开展了学习《安全生产法》、三个《条例》活动的宣传学习高潮。利用报纸、广播、安全手册、标语、黑板报、宣传栏、安全办公会等各种宣传方式，深入地进行宣传教育活动，真正让职工认识到安全的重要性和必要性，使广大职工牢固树立了“安全第一”的思想，提高了职工的自主保安意识，把抓安全变为职工自觉行为。
3月份，公司组织专业安全人员对电仪、检修车间、各分厂运行员工进行了安全培训，总计462人参加了本次安全培训，培训的重点放在停车、停电操作票执行，检修工作的安全组织措施和技术措施落实，特别强调危险物料区域内的登高、动火、入罐等作业票办理和各项安全检修措施，全面提高基层员工安全责任意识，为中修目标的顺利实现打下了良好基础。
（四）强化监督，群监工作成绩显著。
一季度以来，我们广泛宣传，强化群监员盯岗制度，禁止酒后上岗，禁止违章作业违章指挥。强化安全基础工作，狠抓安全薄弱环节，全面搞好隐患排查治理，查找隐患，现场整改，消除各种不安全状态和管理漏洞，严格落实预防性措施，做好安全工作。一季度共组织安全检查10次，查出安全隐患近百条，并及时发放了安全检查整改表，指出存在的问题，提出解决处理意见，落实到单位负责人限期整改隐患，整改率达到100%，其中由公司统一组织的大检查3次，基层组织的检查7次，有效地维护了职工在生产过程中的安全与健康，促进了企业的安全生产。
（五）在全体职工中深入开展“安康杯”竞赛活动。
重点开展了“读一本安全管理方面的书籍”、“回忆一次自己的安全生产教训”、“当一天安全检查员”、“帮助同事查找一条不安全习惯”等“十个一”活动，逐步提升全体员工的安全生产素质，同时注重调节员工业余文化生活，让员工业余时间吃得好，玩得好，休息得好，从而以更加旺盛的精力投入到安全生产中去，确保了安全生产。
目前，我们虽然紧紧围绕安全生产做了大量的工作，积累了一些的经验，但由于公司目前处在一期试生产、二期全面建设的重要时期，新员工不断增加，施工单位不断进入，给群监工作也造成了很大的压力：一是少数单位安全宣传教育只重形式，不重效果，新员工安全教育力度不够；二是少数单位，监督检查不深入，不细致，少数群监员作用发挥不好。对这些问题，我们也会在下一步的工作认真加以解决。
本周群总结 第6篇
20xx年已经结束，在这一年里，我经过自身努力，克服各种困难，特别是在领导的大力支持下，这一年是有意义的、有价值的、有收获的。我顺利的完成了市政工程管理和工程等工作，通过这些工程施工的管理，熟悉了市政工程的各项流程，逐步掌握了市政施工的工作，这为今后的工作打下了坚实的经验基础。下面我将这一年来的具体工作情况汇总如下：
一、认认真真，做好本职工作。
一是坚持完成了领导交办的各项任务，尽量做到让领导满意；二是协助好组长和本组同志们的日常工作，如单位组织的各项学习、市政工程管理、道路照明工程，“夹江县城区亮化工程”；三是认真完成了年初的学习工作，对学习性活动做到认真记录，活动中行认真讨论，认真总结等；
二、严于律已，自觉遵守各项制度
严格遵守单位的各项制度。不迟到，不早退，不旷工。做事要谨慎认真，日常施工工程中做好记录并及时上报；待人处事要有礼貌，对待同事要坦诚宽容；严肃单位的纪律，工作不懈怠，工作态度积极认真。
三、努力加强专业技能，并将理论切实应用于实践。
在今年的工作中，我抓住一切可以学习的机会，提高专业技能。认真请教，虚心听取他人意见，努力提高自己的工作能力。在施工工作中我们利用新知识克服了一次次从未遇过的困难，解决了一个个恼人的困难，改了工作模式，缩短了工期。
虽然20xx年xx所收获，但是自身仍有不足之处：
1、虽然从业时间比较久，但是难免遇上新问题。在处理突发事件和一些新问题上存在着一定的欠缺。
2、缺乏主动与施工队的沟通和交流的积极性。与施工队交流，不善于有效的表达，感觉整个人放不开。这些个人因素直接影响到了工作的效果。
3、项目经理工作经验还不够，对整条道路施工程序了解不够，还有待加强业务方面的学习。
我们的一言一行代表了工程组的形象。这些缺点和弱点都是需要克服的，所以在今后的工作和生活中，必须积极改正自身缺点，广泛汲取工程管理方面的经验，努力提高业务素质，在高素质的基础上更要加强自己专业知识和专业技能的学习。并以高标准要求自己，不断学习，让自己能够成为一名合格的市政工程管理人员。
20xx年xx充满期待的一年。在20xxxx完成单位安排工程管理任务的`基础上，20xxxx是一个新的起点。对于我刚步入工程组半年多来，作为其中的一员有义务、有责任、有目标、有理想地去做好本部门的工作，做好自己工作分内的事情。
20xx年xx工作计划：
1、加强学习和实践，继续提高。
针对自己的岗位，重点是深入学习市政工程管理及监理相关知识，提高工程管理方面的能力。
2、竭尽全力配合完成市政工程任务。
在今年市政工程过程中，要充分沟通，在管理上投入更大的力度，以健康愉快的心态积极主动地配合完成今年的市政工程任务。
3、完善自身素质。
新的一年，一定要严格要求自己，不断充实、提高和完善自己，增强自身素质，提高工作业务技能为乾县创建国际化卫星城作出应有的贡献。
本周群总结 第7篇
我局全体干部职工在市委市政府的正确领导下，认真贯彻执行各级安全指令和安全文件精神，紧紧围绕“安全，效益”的主题，以狠抓市政工程、燃气、市政设施等安全质量为基础，加大现场检查力度，排除重大隐患，一步增强安全意识，创新管理方法，取得了较好的效果。现将20xx年安全工作总结如下：
一、领导重视，健全制度
安全责任重于泰山。为加强市政局安全生产工作的领导，成立了由市政局长为组长的安全生产工作领导小组，成员由各处、队、股室主任和有关管理人员组成，具体负责本部门的安全生产工作，做到责任到人，措施到位。为明确职责，向各处、队和股室安全生产责任人签定了安全生产责任书，逐级落实，形成一级抓一级、一级对一级负责，安全生产工作齐抓共管的局面，把责任制落到实处。一年来，由于领导到位，责任落实，措施得力，没有发生特大、重大、一般安全生产事故。
二、重点检查，消除隐患
为确保安全生产工作落到实处，坚持重大节日前夕和每两个月定期组织工程股和下属各单位对车辆、仓库、燃气安全、市政工程、市政设施及市容市貌等行安全生产大检查，及时消除安全隐患。
1、切实做好市政工程施工及市政设施安全工作。市政工程施工期间，严把安全关，严格按照国家有关技术规范和操作规程行施工，设置明显的交通安全标志和安全防护设施，做到施工现场规范化、文明施工和安全施工，确保车辆和行人的安全。同时加强了市政设施维护，及时处理群众对水沟阻塞、人行道和水沟盖板毁坏等各类投诉36宗，更换水沟盖板84件；维修水沟盖板支座46处、被盗河堤栏杆59条、集水口板断裂258个；维修湟川北路、东门北路、北山路等人行道步行砖920平方米；清理番禺路、连州大道集水口淤泥250个，清理淤泥阻塞的水沟480米；沥青修补路面80平方米；维修路面损坏9宗，面积436平方米。
2、严抓燃气行业的日常管理，确保用气安全。我市共有2间液化气贮藏罐站，26间燃气供应门市部。今年，我们加强对燃气工作的管理，共行安全生产检查27次，发了整改通知书23宗，警告4宗，杜绝安全隐患，及时发现问题并提出整改措施，明确专人督促整改。今年共查处了16间“黑”瓶装液化气供应点，查扣了一批“黑”气瓶及非法过气工具，其中：15㎏钢瓶592只（部份有气），5㎏钢瓶13只，磅称6把、运输液化气瓶的8吨货车一辆、三轮摩托车2辆，取缔一间违规经营的瓶装液化气供应门市部。同时加强对非法运输燃气的查处力度，今年我局联合市公安局交警大队查处2宗非法运输燃气车辆，其中是7月3日在市区湟川南路烟草花坛查处一辆非法运输燃气车辆，共查扣燃气钢瓶60个；7月13日在市区107国道巾峰加油站侧查处一辆非法运输燃气车辆，共查扣燃气钢瓶84个。通过管理，我市的燃气安全生产形势逐步好转，燃气行业安全生产意识不断增强。
3、加大对市容市貌的整治力度，确保街道交通畅通。加强对市区乱摆、乱卖、乱占、乱堆、乱放、乱建和建筑工地的管理，发现问题及时纠正，采取有力的整改措施，杜绝违章行为的发生，确保街道交通畅通和车辆、行人的安全。一年来，我局城监大队共纠正和制止各类“六乱”违章行为二万多宗；办理临时摊档有50宗，春节、中秋展销摊档80宗；基建工地临时占用手续25宗；办理了城市道路挖掘占用许可证23份；发放户外广告安装许可证23份；整治流动摊档250多宗；查处散体物料运输污染道路车辆11宗；拆除各类违章搭建20多宗及乱拉挂残旧（松脱）横幅彩旗190多条；整治建筑工地乱堆放问题15宗；在市区沿街商铺、餐饮业发出限期改正通知书4000多份；发出“门前三包”通知书20xx多份及对番禺路样板街发出违章占道改正通知书300份；暂扣物品375多。
三、强化宣传，增强意识
做好安全生产工作，抓安全教育是前提，因此我结合市政局的实际情况，认真抓好局的`安全生产宣传教育工作，增强员工安全意识。一是定期和不定期召开中层干部安全生产工作会议，对安全生产工作作了强调，针对各阶段的工作特点，提出具体的指导性意见，为真正把安全生产工作纳入市政发展总体规划，促使干部职工树立“安全生产”的观念，强化以安全保效益、促发展、保稳定等方面起到了很好的导向作用。二是抓好“三打两建”、“打非治违”和“安全月”活动的宣传工作。活动开展前，我局安全生产领导小组深入市政工作第一线，对这三项活动作了具体布置，并通过悬挂宣传条幅、张贴图片、发放知识答卷等形式，加大宣传力度。三是经常提醒，警钟长鸣。在每次召开的机关干部职工大会上，我都亲自就安全生产工作作了讲话，尤其是在“五一”节、国庆中秋节和春节放长假期间，特别强调大家要注意安全，做到安全生产警钟长鸣。
四、存在问题
一年来，我局安全生产工作取得了一定的成绩，但也存在一些不足：如市政生产设备、设施比较落后、陈旧，因资金问题未能及时更换，给安全管理带来不安全因素；部分职工的安全意识仍然比较淡薄等。这些问题有待于在今后的安全管理和安全整治中加以逐步整改和完善，以一步促我市安全生产形势的良性发展。
五、努力方向
在今后的工作中，我们要努力做到：
1、加强员工安全意识教育，增强员工安全意识。加强安全宣传和安全学习，把安全生产摆在首位，树立“安全第一、预防为主”的安全生产方针，一线工人要严格遵守各项规则和操作规程，逐步建立安全生产岗位责任制，实行制度化管理。
2、加强市政工程及设施的管理。办理好有关报建手续，依法管理施工工地，按照有关规定做到施工现场规范化，对一些不能按规定设置护栏的市政工程施工现场，要求施工单位切实采取措施；加强检查，对被损坏的市政工程设施做到及时发现和修复，确保车辆和行人的安全。
本周群总结 第8篇
按照学校党支部“四群”工作的安排，我严格按照工作职责和任务要求，坚持努力学习，贴近实际，贴近生活，贴近群众，深入调研，深入群众，积极工作，做到下得去，驻的住，能安心，认真履行工作职责，较好的完成了各项工作计划和任务。现将入联系户以来“四群”教育工作开展情况总结如下：
一、开展工作情况
根据学校党支部“四群”工作安排，确定帮扶1名学生，每月家访不少于1次，办实事，认真开展“三深入、四联户”活动，建立了“三卡”联户制度，一是做好家访工作记录，二是入住帮扶对象家至少一天，三是撰写工作总结。
二、工作的做法
1、抓学习，强自身。为进一步做好本职工作，提高教育教学工作的水平，切实增强做好新形势下教学工作的责任感和紧迫感，更好的服务于学生。我始终坚持学习，努力提高工作水平，主要学习了教育局党委“四群”教育相关文件精神。通过学习，不仅提高了认识，进一步丰富了理论知识，理清了工作思路，增强了自身素质，也为做好新形势下教学工作，奠定了良好的基础。
2、精心计划，明确思路，确保工作顺利开展。按照学校党支部“四群”办工作安排，我及时确定一年级52班的xxx为帮扶对象，第一时间与家长联系，讨论、分析了xxx的`学习情况。并与家长达成共识，如何把孩子教育好。同时还要求家长全心全意配合老师做好教育教学工作，竭尽所能为学生办实事。明确提出力争把“四群”工作落到实处，促进学生各方面都得到发展。
3、做好宣传教育工作。为切实抓好、抓紧“四群”教育工作，通过召开家长会、家访、电话联系等方式，与学生家长沟通探讨学生教育问题，及时发现并解决学生存在的问题。通过宣传，加强了与学生、家长间的沟通互动，引导激励着学生、家长参与到其中来，营造良好的学习氛围。
4、身体力行，实地了解他们在教育、学习生活上最迫切、最需要解决的困难和问题，充分听取学生、家长的意见和建议。对存在困难尽自己能力帮助他们，不能帮助的也会记录下来，同学校有关部门协商看能否帮助解决。切切实实出实招、办实事，为学习困难的学生排忧解难。
三、以后努力方向
在以后的工作中，要牢固树立群众观点，坚持群众路线，关心群众利益，做好群众工作。与学生家长密切联系，增进教师、学生与家长之间的感情。发扬优点，克服不足，总结经验教训，使教学工作更上一层楼。
本周群总结 第9篇
20xx年，综机车间群监组织在矿工会的正确领导和车间党政工团的共同努力下，紧紧围绕安全管理目标和项目建设重点，认真落实集团公司“三基三抓一追究”制度和“三零”目标，狠抓安全宣传教育和群众安全监督检查，充分发挥群监员作用，配合车间领导和班组建设大力开展“查隐患、堵漏洞”活动，确保了群监身边“无三违”和车间安全目标的顺利实现。现将20xx年工作总结如下：
一、规范管理，制度建设到位。
没有规矩不成方圆。20xx年年初，结合工作实际，建立健全了车间群众安全工作一系列制度，如：群监例会制度；重大隐患排查制度；现场监督检查制度； “三违”人员帮教制度等。明确了群监员安全生产责任制，落实群监员选用制度，注重把有较高群众威信、技术水平高、责任心强的同志吸收到群监队伍中来。修订并执行“群监员责任追究制度”、“群监例会制度”等制度。划分群监员安全责任区，安全监督责任落实到每名群监员身上，做到了人人身上有压力、有动力，形成了“安全重担大家挑，人人肩上有指标”的'良好局面，使群众安全工作逐步实现规范化、制度化。
20xx年里，由于牢固树立全心全意依靠群监员群防群治群管的思想，不厌其烦讲安全，理直气壮抓安全，发挥在现场安全管理中的积极性和主动性，车间内形成了群策群力、群防群管，全员、全过程、全方位抓安全的局面。
二、加强宣教，提高群监员安全意识。
职工群众是安全生产的主体，也是搞好安全生产的基础。只有提高职工群众的整体素质和自保互保意识，才能实现安全生产。20xx年，车间一直把群监工作的基础放在以人为本上，抓安全教育培训、抓安全宣传，在预防上功夫，在加强广大职工《安全生产法》等安全知识学习力度上下功夫。充分利用班前会、黑板报、宣传栏等各种宣传方式，深入地进行宣传教育活动，真正让职工认识到安全的重要性和必要性，使广大职工牢固树立了“安全第一”的思想，提高了职工的自主保安意识，把抓安全变为职工自觉行为。
三、加强安全思想教育，提高群监员素质。
安全理念是安全行为的源头，安全意识是安全生产的保障。20xx年车间工会坚持利用各种场合，采取不同方式，组织群监员学习《煤矿安全规程》、《矿山安全法》以及集团公司和矿下发的各类文件，使车间每个群监员树立起一切为了安全，一切服务安全的理念，着力强化广大群监员安全意识和安全技能。通过学习“安全生产月”活动以来，增强了群监员的安全生产意识，提高了群监员安全监督检查水平，群监员的安全素质得到明显提升。
四、强化监督，群监工作成绩显著。
20xx年以来，车间通过广泛宣传，强化群监员盯岗制度，禁止酒后上岗，禁止违章作业违章指挥。强化安全基础工作，狠抓安全薄弱环节，全面搞好隐患排查治理，查找隐患，现场整改，消除各种不安全状态和管理漏洞，严格落实预防性措施，做好安全工作。全年共组织安全检查30次，查出安全隐患30多条，并及时对查出的隐患进行整改，落实，整改率达到100%，有效地促进了安全生产。
20xx年，车间虽然在群众安全工作方面做了一些工作，取得了一定成绩，但是与上级领导要求以及与兄弟单位相比还有一定差距。在今后的工作中，将继续学习兄弟单位好经验、好做法，进一步把群众安全工作抓实抓好，为促进车间安全生产持续稳定做出应有的贡献。
本周群总结 第10篇
为全面落实XX市政府《关于印发的通知》文件精神及部署要求，根据我局实际，从x月至x月，有针对性地对全市市区道路工程、市政公共设施、燃气及市容市貌整治等行了全面、系统的安全生产大检查。通过本次安全生产大检查，对我局各重点部位的安全生产工作起到了一个防范于未然的作用。现将有关安全生产大检查工作情况总结如下：
一、加强组织领导，确保安全生产落到实处
安全生产关系到国家和人民群众的生命财产安全，关系到经济发展和社会稳定的大事。我局对安全生产检查工作高度重视，将之做为当前工作的重中之重来抓。
（一）加强领导，提高安全意识
我局指定一名副局长专门负责这项工作，要求各处、队、股室认真学关于安全生产工作的重要批示指示、_第11次常务会议和全国安全生产电视电话会议精神，使全体人员在思想上高度重视、统一认识，确保了安全生产大检查的顺利开展和实际效果。
（二）制定方案，强化责任落实
制定了安全生产检查实施方案，对安全生产检查工作作出了周密地安排和合理的分工。由主管安全生产的xxx副局长组织，按照工作要求将安全检查任务责任划分到人，对不能立即整改的'，限期整改并指定具体的责任人负责跟踪落实，确保每项检查工作落实到位。
二、加强检查力度，确保安全隐患全面排除
我们坚持“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总要求，自6月起滴水不漏地实地检查每一个重点部门。在检查过程中我们深入每一个施工工地，坚决杜绝检查中走过场，走马观花的现象，真正做到了把安全生产工作落实到实处。
（一）市政工程
加强施工现场的安全措施，及时消除各市政维修工作存在的安全隐患。要求各施工队切实做好各项工序的防护措施，消除存在的安全隐患，如城南管渠抢修工程采用盖雨布、对部分施工道路行封闭、加基加固挡土墙、对道路行加固支撑、西兴路维修工程封闭施工现场、放置警示牌等。暴雨期间，及时检查各市政道路排水情况，放置警示牌提醒市民注意安全。
（二）燃气工作
我市共有3家燃气企业，其中1家城市管道燃气公司，2家液化气贮罐站，23间瓶装液化气供应门市部。6月至9月期间，我局组织以分管领导组成的工作检查组对全市各燃气企业及燃气供应点行不定期检查。共出动人员93人次，检查燃气企业及燃气供应点85家次，对排查出的安全隐患和消防安全违法行为，列出清单，逐项整改。能立即改正的，要责令供应站立即改正；不能立即改正的，要督促供应站落实整改方案、整改责任、整改措施和整改期限，制定应急预案。要求各燃气企业及燃气供应点狠抓薄弱环节，解决影响燃气安全的突出矛盾和问题，安全隐患滋生根源，不断强化燃气安全标准化建设和现场管理，加大燃气安全投入，促燃气安全措施不断改。
在安全生产大检查过程中，重点针对燃气经营企业在充装操作和液化气储输经营等环节中能否遵守有关安全规定及技术操作规程、是否存在掺杂、掺假、以假充真、以次充好等违法行为、是否存在非法生产、销售、储配、运输燃气等违法行为，深入开展打击整治联合执法行为。在此期间，市政府组织公安、消防、安监、交通、地方政府、工商、城监等职能部门行了15次打非治违专项行动，查处了12间“黑”瓶装液化气供应点，查扣了一批“黑”气瓶及非法过气工具，其中：15kg钢瓶409只（部份有气），5kg钢瓶24只，磅称7把。有效地打击和遏制了非法过气及违法经营商贩，及时消除安全生产隐患，规范了燃气经营市场秩序，保障了合法经营企业利益。
（三）市容市貌整治
二、主要对市区基建工地、临时占道经营、户外广告等行检查清理，确保市区道路畅通和排除安全隐患。
1、检查基建工地。经基建组检查核实，严格按照有关程序和要求审批基建工地临时占用道路堆放材料，按要求设置围墙护栏。施工期间全部做好安全警示标志，现已全部完工。
2、组织人员和车辆，对市区主要街道的市容市貌行专项整治。整治乱摆卖流动摊档，规范店铺经营占道行为，对屡教不改，不听劝教的商铺、摊档行暂扣物品处理，并予以媒体曝光。为了便于管理和增加节日气氛，在广场一期行人道设置临时中秋月饼档，确保了市区道路畅通。
3、检查户外广告。拆除乱拉挂残旧（松脱）横幅彩旗，每次台风来临前加强排查安全隐患，对不牢固的广告牌行加固或拆除，排除安全隐患。
本周群总结 第11篇
20xx年以来，区地志办结合全区“走基层”活动，深入学习贯彻党的十八大精神，引导全体干部职工以“干好本职工作、服务五区建设”为目标，及时推进各项工作。
一、工作情况
(一)区志进入出版程序。20xx年7月，《XX区志(1991～20xx)》顺利通过市志审验委员会验收。按照验收会精神和区领导指示，区地志办及时开展增补内容搜集和再次修改工作，形成约100万字终审定稿清样。全书有卷目30个、类目195个、条目963个、照片63张、图11幅、表格167张。20xx年初由区政府向市政府申请出版发行，1月28日，市政府以成府函〔20xx〕13号文件批复：“同意交付出版，公开发行”。目前，正开展区志出版前期工作。
(二)完成20xx卷《青白江年鉴》出版。根据区年鉴编纂要求，组织人员完成年鉴稿最后审校工作。目前已进入印刷厂排版印刷，完成后将及时向区级领导、部门、社会团体、乡镇(社区)等赠阅。
(三)《花园村志》形成送审稿。《花园村志》是我区村志编纂工作的试点项目。在区地志办的指导和清泉镇党委、花园村委的组织领导下，形成了20余万字的《花园村志》送审稿。目前，区地志办正按照志书编纂要求和《XX市志》行文规则、志书出版相关规定，对送审稿进行全面审读。
(五)积极开展“走基层”活动。一是针对联系村干部文化水平不高、电脑技术不强等实际问题，深入联系村大同镇五里村协助建账。二是根据前期入户摸排情况和部门建账，制定“销账”方案。三是开展好“暖冬”活动，为7户帮扶群众提供20xx元生活物资。
二、存在问题
三、下一步工作安排
下一步，区地志办将围绕区委、区政府中心工作，认真抓好以下几项主要工作。
一是抓好第二部区志出版。按照中指组《地方志质量规定》和《四川省第二轮市县级志书出版印刷规范》、《XX市第二轮区(市)县志书出版意见》等文件要求，积极与市志办联系，进一步把好志书质量关，并做好招投标和出版发行等工作，年内完成出版工作。
二是编好20xx卷区年鉴。加强全区年鉴队伍培训，开展业务指导，推动全区年鉴质量上新台阶。按照一年一鉴的编纂要求，改进采编机制，完成区年鉴(20xx卷)的编写、出版和发行工作，突显区域特色和时代主题，增强其资政的有效性和即时性。
本周群总结 第12篇
按照全国及省、市关于安全生产工作的总体要求，结合当地产业结构特点和安全生产监督管理工作实际，坚持标本兼治，重在治本，坚持安全发展，狠抓工作落实，开展了以“抓重点、建机制、严监管、整隐患、防事故、保安全”为主体的“安全生产落实年”活动。活动重点是结合实际，落实任务、明确责任、解决问题、促进工作。在落实企业主体责任，建立安全生产监管制度方面进行了探索创新。
一、落实企业主体责任
为落实企业安全生产主体责任，根据《安全生产法》规定的安全生产保障措施，进行了细化分解，制订了《生产经营单位安全生产基本条件考核认定实施意见》，提出了生产经营单位安全生产应达到的43项基本条件，由安监站牵头对照标准逐项落实，并实施考核认定。对生产经营单位达不到基本条件要求的事项，本着缺什么、补什么的原则，责令限期予以整改，对逾期不予整改或整改后仍达不到要求的，由安监部门依法给予相应行政处罚。通过认定考核和督促整改，促进生产经营单位依法落实安全生产保障措施，完善安全生产条件，保障安全生产投入，实施严格管理，不断提升安全生产意识和管理水平，强化本质安全，筑牢安全生产基础。为安全生产质量标准化的推进实施和提高企业安全生产基础工作水平奠定了基础。
二、创新工作机制
为确保“安全生产落实年”各项任务目标和重点工作及措施的落实，构建安全生产长效机制，促进全县安全生产状况的根本好转，乡政府制订了六项工作机制。
（一）生产经营单位安全生产监督考核工作机制。由县安
委组织安监、乡镇或行业主管部门对全县生产经营单位落实安全生产法律、法规和安全生产保障措施情况进行考核监督，经考核认定安全生产基本条件达标单位由乡政府颁发《安全生产基本条件达标单位证书》，并在全县通报表扬；经考核认定为基本合格或不合格的单位由考核单位出具《安全生产基本条件认定意见书》，列明整改事项，责令限期整改，并报安监站备案，对需要整改的事项由相关监管部门下达整改指令书，依法监督整改。对限期内拒不整改或整改后仍不达标的生产经营单位，由相关监管部门按照有关规定，依法进行行政处罚和采取相关强制整治措施，并在全县曝光批评，向社会予以公布。县安委会要求，各乡镇、各行业主管部门每年都要对辖区、系统内生产经营单位安全生产基本条件落实情况进行监督考核，督促生产经营单位持续改进，夯实企业安全生产基础。
（二）安全生产事项定期报告工作机制。县安委对各乡镇政府、负有安全生产监管职责的.部门实行安全生产监督检查、隐患整改、重大危险源和重大安全隐患、新设立生产经营单位、建设项目（新建、改建、扩建）月报告制度；对专项整治、安全生产重要工作事项实行季报告制度；对重大问题、安全事故或突发性事件随时报告。
根据相关事项的报告情况，县安委及时分析全县安全生产形势，研究提出解决问题的措施，及时分解工作任务，落实工作责任。
（三）安全生产督查督办工作机制。要求各乡镇政府、各负有安全生产监管职责的部门要按照职责分工，认真履行职责，依法实施监督，确保监管到位。对重要工作事项和乡政府、县安委安排落实的相关工作要及时处理，按时办结。
根据安全生产重要工作落实要求和存在的突出问题，由县安委及其办公室分类提出，实行分级督办制。一般工作和日常监管由县安委及其办公室调度督办，必要时提请乡政府督查室督办；重点工作和问题提请分管县长调度督办，由乡政府督查室下达督办通知，乡政府督查室跟踪督促；由乡政府办公室下达督办通知，由县安委、监察局跟踪督促。促进安全生产重点工作的落实和突出问题的及时解决。
（四）安全生产事故隐患排查整改强制工作机制。要求各生产经营单位及其法定代表人要认真履行安全生产检查职责，及时排查事故隐患，生产经营单位每月组织检查不少于1次，车间每周不少于1次，班组每天不少于1次，工作岗位随时检查，对发现的事故隐患要及时整改。对重大事故隐患要及时报告、评估，制定整改方案，组织实施整改。
各乡镇政府、各行业主管部门及有关监管部门要按照监管职责，认真组织开展相关安全生产监督检查和隐患排查活动。对检查发现的事故隐患，依法责令立即排除或限期整改；对发现存在的重大事故隐患，按照规定予以报告和实施监督管理；对企业整改隐患的情况进行监督督促、及时复查，对不按期整改或拒不整改事故隐患的生产经营单位和当事人，有关监管部门依法实施行政处罚。对不履行行政处罚决定的生产经营单位和个人，移交县人民法院依法实施强制执行；对阻碍行政执法、暴力抗法、拒不整改隐患影响公共安全的生产经营单位和个人，由_门按照《治安管理处罚法》的有关规定对其实施治安处罚；对不能保证安全生产条件，有关监管部门依法给予停产停业整顿或停产停业行政处罚的，供电部门根据执法部门的通知停止供电，经有关监管部门复查合格后方可恢复供电；
按照法律规定需要暂扣或吊销有关证照的，由工商等发证机关依法暂扣或吊销其有关证照。
（五）安全生产奖惩激励工作机制。建立乡镇政府、县直有关部门安全生产年度考核制度，考核的主要内容包括安全生产控制指标完成情况、重要工作事项落实情况和安全生产基础工作。
县安委会年终对各乡镇政府和县直各负有安全生产监管职责的部门进行考核。按照年终考核得分,确定安全生产先进乡镇和县直监管部门。乡政府对先进乡镇和部门进行表彰，并授予相应荣誉称号；对其主要负责人、分管负责人和安全生产管理机构负责人分别给予记“三等功”或相应物资等奖励；对达到安全生产基本条件要求的生产经营单位及其主要负责人、分管负责人、安全生产管理机构负责人分别给予荣誉和物资奖励。
对当年安全生产工作考核不合格的乡镇和县直监管部门，乡党委、乡政府予以通报批评；对连续二年考核不合格的乡镇和部门，除通报批评外，乡党委、乡政府对单位行政主要负责人、分管负责人实行“诫勉”；对连续三年考核不合格的乡镇和部门，乡党委、乡政府对单位行政主要负责人、分管负责人降职调整；对完不成安全生产控制指标或发生一次死亡1人及以上生产安全责任事故或发生在全县具有较大影响的生产安全事故的，实施“一票否决”，取消单位及单位主要负责人、分管负责人、安监机构负责人和相关责任人一切评先树优资格，并按有关规定追究责任；发生生产安全事故的按照“四不放过”原则，依法追究单位领导人、分管负责人和相关责任人员的责任。
（六）安全生产事故调查处理工作机制。要求发生重伤以上和直接经济损失50万元以上的安全事故，有关单位或者个人，必须立即报告安监、监察、_门和工会组织以及行业主管部门，并积极组织自救。有关部门和组织按照有关规定及时报告乡政府和上级有关部门，并立即组织救助。乡政府按照规定权限组织事故调查或配合调查。
事故调查组除依法按程序进行调查处理外，安监站在有关部门的配合下,按照事故情节依法采取必要的强制措施;_门要及时介入，按规定控制相关责任人员，根据事故情况，需要追究刑事责任的，依法及时追究刑事责任；及时请求人民法院依法查封事故单位和个人财产或银行帐户；乡镇政府、行业主管部门和_门积极配合负责做好善后处理工作。事故调查处理意见经批复后，由安监、_门和生产经营单位对事故以及相关责任人员作出处理决定，并监督及时落实。触犯刑律的，移交司法机关依法追究刑事责任。