财务总结职责 第1篇
1.根据本市水务发展总体规划和中长期发展规划，组织编制中长期计划和年度计划，并负责监督实施。
2.负责本市水务各类建设项目的立项、项目建议书和预可、工可的申报和审批；会同有关部门做好本市水务工程建设项目竣工决算的审批申报等工作。
3.负责本市水务事业与各类建设资金的衔接、协调、落实。
4.指导局属单位的财务工作；组织编制局属单位机构经费、事业专项经费、运行经费计划并对执行情况实行检查监督。
5.负责贯彻执行国家有关财务制度和会计制度；组织水务各项建设资金，对水务各类资金进行管理和调节，并对有关执行情况实行监督检查。
6.会同有关部门研究并提出本市水务行业有关价格、税收、信贷、财务等各项经济调节意见并负责其监督管理。
7.负责本市水务综合统计工作。
8.负责局属系统中外合资、合作企业的组建及涉外经济项目的审批、申报等管理工作，并指导局属单位的经济发展工作。
9.根据授权对局系统的国有资产进行监督管理，并负责对局属单位财务收《行内部审计。
10.负责局系统控制社会集团购买力支出和专控商品的.审批工作。
11.承办局领导交办的其他工作。
财务总结职责 第2篇
1、按国家统一会计制度规定设置会计科目。
2、根据审核无误的原始凭证编制记账凭证，并定期登记明细帐，做到帐证相符、帐帐相符、帐实相符。
4、债权、债务及时登记、及时查清、按月做好财务状况分析。
5、定期做好财产清查和核对工作，做到账实相符。
6、公司应收账款的每日到款及时更新统计工作。
7、做好记帐凭证、账册、报表等会计资料的.整理、归档及保管工作。
8、完成上级交给的其他日常事务工作。
财务总结职责 第3篇
1、协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；
2、负责公司财政方面的业务和策略，包括会计管理、财务计划、财务程序、内部审计、财物、成本控制和投资研究分析；
3、负责公司财务管理及内部控制，根据公司业务发展的计划完成年度财务预算，并跟踪其执行情况；
4、制定、管理和实施公司的.经济、财务标准和程序，以满足控制风险的要求；
5、分析并改进现有流程，不断提高资金的利用率和工作效率。
财务总结职责 第4篇
负责公司开票、账务核算、报表出具等账务事宜;
负责按照税法及有关管理及核算要求，及时准确编制并上报各种纳税报表，办理缴纳各种税金的清缴及结算手续;
协助成本核算人员做好成本的核算管理、收集相关成本单据并登记整理，核对检查项目部成本台账、核实成本制度的贯彻执行;
负责资料的'整理归档;
完成领导交办的其他任务;
实际工作视业务发展会有所调整。
财务总结职责 第5篇
1、审核公司日常报销支出、编制、审核记账凭证，财务档案整理及保管工作；
2、负责监控公司成本费用情况，以及异常情况要及时分析、向上级汇报并采取措施；
3、负责应收帐款、应付帐款，公司内部报表汇总；
4、负责财政、税务、银行、工商等部门的工作联络沟通；
5、负责资金整体运作与协调，对公司现金库存、银行存款进行安全性、流动性检查；
6、负责为公司决策提供有建议性的.方案和具有参考价值的数据；
7、编制公司月度、半年度、年度财务报表及日常预算分析，为公司预算编制及管理提供数据支持；
8、财务部的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
9、完成上级交付的临时工作及其他任务。
财务总结职责 第6篇
1、能够独立进行对账工作，并针对对账过程中发现的问题，展开有效沟通，妥当解决对账差异，推进对账工作顺利进行。
2、每月根据原始凭证、记账单，准确完成账务处理工作，并及时反馈账务处理中存在的`问题。
3、负责海外公司的invoice开具及应收账款登记、梳理、催收工作。
4、根据合同条款，约定比例整理应收账款台账工作。
5、每月根据坏账明细，做出坏账准备分析。
6、每月协助合并报表附注拆分、度审计工作、税务调查等工作。
7、负责上级领导安排的其他工作。
财务总结职责 第7篇
1、负责部门年度、月度计划目标的.制定与分解；
2、组织公司的日常财务核算，按要求做好各项月度、季度、年度财务等管理类报表，提供财务分析报告、组织运营分析报告；
3、按照总公司要求，组织制定公司财务管理制度、内控流程及资产管理办法；
4、组织公司财务预算的编列并督导实施；
5、负责收集级研究行业财税政策，进行税收筹划；
6、组织制定标准成本，实施成本控制；
7、下辖区域财务团队管理。
财务总结职责 第8篇
1、全面负责电脑部的工作，保证电脑部有效运行，负责对电脑部工作人员的管理和目标考核工作。
3、负责e商系统、瑞星系统、储值卡和安易财务软件的稳定运行和系统升级工作，与软件开发商保持密切联系，按照公司经营业务的实际需要逐步完善软件功能。
4、对相对成熟和功能完善的'软件，根据业务需要做好二次研发工作。做好财务及购销管理软件开发及功能提升,确保收款台的正常运转和各种微机数据的准确性。
5、协助配合业务部、财务部等职能部室对相关系统的操作利用，尽可能充分发挥出各系统软件的功能作用，利用微机提升企业经营管理水平。配合有关部室加强系统操作等方面的基础检查工作。
9、负责电脑知识和系统软件的操作培训工作，加强所有岗位操作人员岗前培训和技术指导,提高公司电脑工作人员的专业技能和软件操作水平。
10、按照规划和步骤逐步推进电子商务工程实施进度，进一步细化电子商务规划与设计方案，努力做好各类准备工作，在公司领导决策后组织实施。
11、协助与配合其他部门在系统规范操作方面的工作，核实与处理系统出错造成的各类数据错误，发现人为原因造成的数据差错，及时查明原因并落实责任人员。
12、新增软件的考察与选择,新增设备的竞标与采价,电脑耗材的要货与把关等工作。
13、领导交办的其他临时性工作,并及时反馈执行情况。
财务总结职责 第9篇
1.负责公司的全面财务核算工作。
2.解释、解答与公司财务会计有关的法规和制度。
3.审核公司的原始单据和办理日常的.会计业务。
4.审核公司的记帐凭证，负责编制母子合并报表，随时配合内外部各部门的数据对接工作;负责公司年度的审计工作。
5.负责税务申报和统筹。
6.协助年度预算的规划及制定。
7.配合尽调及未来IPO工作。
8.承办上级领导交办的其他财务工作。
财务总结职责 第10篇
岗位职责:
1、负责核对开票信息,开具增值税专用发票,及普通发票;
2、当月开具的`增值税发票进行整理;
3、财务经理交待的其他事项。
任职要求:
1、大专以上学历,财务、会计、经济等相关专业优先;
2、工作认真负责,心态积极;
3、熟练使用开票软件及办公软件
4、有相关开票经验者可适当放宽。
财务总结职责 第11篇
1、负责公司成本费用审核、会计核算，严把核算质量;
2、负责编制财务收支计划，及时提交月度资金预测，并根据实际资金的使用情况，做出有效的分析、预警;
3、负责对应付账款、应收账款进行日常管控，督促相关人员及时对账、跟进回款等;
4、负责项目预算预测与经营分析，提出财务改进建议和风险预警，支持项目管理决策;
5、及时了解当地的税收动态，完善涉税工作内容;审核日常税务核算和申报工作
6、负责按时提交各类财务报表，建立各类账目，及时统计数据，满足集团公司和项目的需求;
7、协助优化公司财务管理制度，使内部管理规范化，制度化，流程化;
8、协助完成公司的`审计工作，有效应对年度审计和各类专项审计。
财务总结职责 第12篇
一、负责公司日常财务核算，参与公司的经营管理。
二、根据公司资金运作情况，合理调配资金，确保公司资金正常运转。
三、搜集公司经营活动情况、资金动态、营业收入和费用开支的`资料并进行分析、提出建议，定期向总经理报告。
四、组织各部门编制收支计划，编制公司的月、季、年度营业计划和财务计划，定期对执行情况进行检查分析。
五、严格财务管理，加强财务监督，督促财务人员严格执行各项财务制度和财经纪律。
六、负责全公司各项财产的登记、核对、抽查的调拨，按规定计算折旧费用，保证资产的资金来源。
七、参与公司及各部门对外经济合同的签订工作。
八、负责公司现有资产管理工作。
九、原物料进出帐务及成本处理。外协加工料进出帐务处理及成本计算。各产品成本计算及损益决算。预估成本协助作业及差异分析。
十、经营报告资料编制。单元成本、标准成本协助建立。效率奖金核算、年度预算资料汇总。
十一、收入有关单据审核及帐务处理。各项费用支付审核及帐务处理。应收帐款帐务处理。总分类帐、日记帐等帐簿处理。财务报表及会计科目明细表。
十二、统一发票自动报缴作业。营利事业所得税核算及申报作业。营、印税冲退作业及事务处理。资金预算作业。财务盘点作业。
十三、会计意见反应及督促。税务及税法研究。
十四、完成领导交办的其它工作。
财务总结职责 第13篇
1、根据公司中长期经营计划，组织编制年度综合财务计划和控制标准，协助公司战略及目标的实现；
2、构建适合公司的财务管理体系，保障财务会计信息质量，降低经营管理成本，提高工作效率；
3、梳理财务管理流程，制定工作标准；
4、制定公司的财务管、会计核算和会计监督、预算管理、审计、库管工作的规章制度及工作程序，制定财务系统工作计划，对公司的财务会计工作进行指导和监督；
5、对公司的'经营进行合理的财税规划，定期审核审计各类财务，有效防范经营风险；
6、负责审核年、季、月度各种财务会计报表，完成年度会计决算工作；
7、完成领导交代的其他任务。
财务总结职责 第14篇
第一节 财务经理
一、财务管理：
［一］岗位职责
1、在公司董事长和总经理的领导下，领导本公司的具体财务会计工作。对各项财务会计工作要定期研究、布置、检查、总结。认真贯彻执行有关财经政策，要积极宣传、严格遵守财经纪律和各项规章制度，不断地改进财务会计工作。
2、组织制定本公司的各项财务会计制度，并督促贯彻执行。 及时检查各项制度的执行情况，如有违者，要及时制止和纠正，重大问题应向公司董事长和总经理或有关部门报告。要及时总结经验，不断地修订和完善各项财务会计制度。
3、组织编制本公司的财务收支计划，并组织实施。根据董事会确定的各项指标，结合本公司的经济预测和经营决策以及生产、经营、劳动、技术措施等计划，编制财务收支计划并督促执行。
4、会同公司有关部门组织固定资产和流动资金的核定工作。根据企业发展和节约资金的要求，组织有关人员，合理核定资金定额，加强对固定资产的管理，提高资金使用效果。
5、负责完成各项上缴任务。根据现行税法和国家有关规定，督促办理解缴手续，按期定额地完成各种税款和上缴任务。
6、负责向公司董事长和总经理提供经济数据，财务分析资料，审查对外提供的会计资料。认真审核会计凭证和会计报表。
7、参加企业经营管理会议，参与经营决策，充分运用会计资料，分析经济效果，提供可靠信息，预测经济前景，为领导决策当好参谋助手。审查或参与拟订经济合同、协议及其他经济文件。
8、随时接受上级有关部门对我公司财务工作的监督、检查、审计，对工作中的错误、缺点负责纠正和处理。
9、组织财务人员学习国家有关财经方针政策和业务技术。积极推广和运用新技术，逐步实现会计核算电算化。
10、完成好公司和上级部门交办的其他工作。
[二]工作标准
1、每年年初向公司董事长和总经理提出经过核算的年度财务开支。
2、每年元月10日前向公司董事长和总经理提供财务决算各项费用，数据资料分析说明，并提出挖潜改造的办法。
3、每季10日内对全公司资金活动情况提供文字材料。
4、对本公司财会工作人员，按照会计核算管理的要求定员定任务，分工负责，相互协调。
第二节 其它：
[一]岗位职责
1、根据本公司分配方案，核算奖金，及时兑现。
2、认真审核原始凭证，记帐凭证，会计报表和各种帐目的核算情况。
3、审核并办理差旅费报销结算业务。
4、专控范围内的设备购置，办理好专控手续。
[二]工作标准
1、严格控制奖金发放范围，对超产奖必须控制在应提效益工资额度的90 ％范围内。
2、认真审核凭证、帐簿与报表，严格把关，发现问题及时纠正。
3、按照差旅费规定的开支标准，严格审查有支出
4、控购物资，要先办理专控手续，才能购置。
第三节 主办会计
一、总分类帐核算：
[一]岗位职责：
1、根据本公司采用的会计制度，设置总帐，审核原始凭证，编制记帐凭证，汇总记帐凭证，登记总帐，编制总帐科目余额表，试算平衡，并与有关明细帐核对，保证帐帐相符。
2、编制本公司财务会计报表，核对其它会计报表。
每月终了要根据总帐和有关明细帐的记录，编制会计报表，并与其他会计相互核对，有关对应关系的数字必须保持一致。将各种会计报表连同财务情况说明书，加封面，装订成册，提交领导审核签名，及时报出（月资，要（月报、季报、年终财务决算报表）
3、管理会计凭证和报表，对各个岗位记帐凭证的集中编号、整理，按规格化的要求，装订成册，集中保管。年终办完决算后，应将全年的会计资料收集齐全，移交会计档案管理人员，及时归档。
[二]工作标准：
1、严格按照国家财务制度，分清资金渠道，划清成本开支范围，正确及时编制记帐凭证，经审核无误的.记帐凭证登记在记帐凭证汇总表上，月末编制科目汇总表登记总帐。
2、严格按照现行会计核算制度和要求，及时、正确地编制所规定的会计报表和报表说明。
3、对会计凭证的编号、装订和整理要求达到规格化、标准化。
二、往来结算：
[一]岗位职责：
1、负责建立债权、债务清理制度，加强管理及时清理收回。
2、办理其他往来款项的结算业务。对各种往来款项，职工欠款，要按时催收结算，清理偿还。
3、负责往来明细核算。按照公司和个人分户设置明细帐，根据审核后的记帐凭证顺序登记，并经常核对余额。
[二]工作标准：
1、每季5日编报债权、债务明细表。
2、及时清理债权、债务，杜绝长期拖欠帐款现象。
三、固定资产核算：
[一] 岗位职责
1、根据现行固定资产核算制度和固定资产管理制度，负责本公司固定资产的归口管理和财务核算。
2、准确及时地反映监督固定资产使用和保管的变动情况，切实保证国家财产的安全完整。
[二]工作标准
1、固定资产管理要做到帐、卡、物三相符。
2、严格固定资产的分类，按期准确及时地计提固定资产折旧。
四、基建核算：
[一]岗位职责
1、根据上级下达的基建计划，搞好基本建设财务核算工作。
2、根据原始凭证，准确及时地编制记帐凭证和登记帐簿。
3、按照有关规定，准确及时地编制基本建设的财务报表。
[二]工作标准
1、严格按照基本建设程序和有关规定办理工程进度款的支付。
2、准确及时地编制基本建设报表和编制说明。
五、会计档案管理：
[一]岗位职责
1、根据会计档案管理办法，收集会计资料，整理、立卷、归档。
2、妥善保管会计档案，按制度借阅登记。
[二]工作标准
1、严格执行安全和保密制度，严防毁损、散失和泄密。
2、严格执行会计档案管理办法，存放有序，调阅 方便，按制度登记借阅。
六、纳税核算：
[一]岗位职责
1、根据现行税法条例和有关规定，负责本公司各种税款的计算和缴纳工作。
2、严格按照税务部门的规定和要求，准确及时地缴纳本公司的各种应纳税款（包括个人收入所得税的申报和核算，_工作）。
[二]工作标准
1、严格按照税法，准确、及时和定额地缴纳税款。
2、保证不因过期纳税而出现加收滞纳金的情况。
第四节 成本会计
一、成本费用核算。
[一]岗位职责
1、负责登记好成本费用支出明细帐和收费明细帐。
2、负责对各部门的内部转帐结算，按季度归集分摊，编制原始凭证汇总单。
3、负责登记好按月归集分摊的费用，辅助业务支出和间接费用按季度分摊。
4、核算各生产部门、辅助部门、管理部门的成本费用，编制成本报表，进行成本分析，每季度进行文字说明。
5、对本公司每个职工所消耗的直接费用，录入微机核算到人，与效益挂钩。
6、运用微机开展成本核算，逐步实现财务核算电算化。
[二]工作标准：
1、对辅助生产部门要帮助、指导各专业组搞好转帐结算的基础登记工作。在归集各项成本费用中要配合有关部门核对数据、提出要求，以取得费用核算的细致和准确性。
2、每季对各部门各项成本费用作说明。分析费用升降的主要原因，依据要充分，数据要准确，责任要划清并通过成本分析找出加强管理、降低消耗、降低费用的途径，提出改善经营管理的措施与建议。
3、每季10日前编报成本核算季报表。
4、每年终了，元月3日前编制成本核算报表。
5、年初编制各部门成本费用计划表。
第五节 出纳人员
[一]出纳岗位职责：
1、严格按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定，根据经办人、领导人、审核人员签章的收付款凭证，进行复核，办理款项收付。对于重大开支项目，必须经过会计主管和公司领导审核签章方可办理。收付款后，要在收付款凭证上签章，并加盖“收讫”。“付讫”戳记。
2、出纳在收付现金时要清点复核二次以上。库存现金不得超过银行核定的限额，超过部分要及时存入银行，不得以“白条”抵库，不得挪用现金。
3、掌握好银行六种结算办法，根据不同业务的发生，运用相应的结算办法。
4、签发转帐支票需经领导批准，支票上要写明用途，签发日期，规定限额，再进行登记。注明支票号码、用途，领导人签字。在有效期问要催促经办人办理报销手续。对填错的支票，必须加盖“作废”戳记与存根一并保存。支票遗失时，要立即向银行办理挂失手续。不准签发空头支票。
5、按日逐笔登记现金和银行日记帐，每日下班前要清点库存现金，做到帐款相符，日清月结。银行存款余额要及时与银行对帐单核对。月未要编制“银行存款余额调节表”，使帐面余额与对帐单上余额调节相符。对于未达帐款要求及时查询。不准将银行帐户出借任何公司或个入办理结算。
6、保管好库存现金和各种有价证券。要保守保险柜密码的秘密，保管好钥匙，不得任意转交他人。
7、保管有关印章和空白支票，严格按照规定用途使用，各种印章不得全部交出纳一人保管。
8、保证结算业务顺利进行。对收付款公司及其开户银行，我们要密切配合，相互支持，文明礼貌办好一切结算业务。
9、负责办理本公司职工储蓄，每月扣款按要求登记造册。
10、每月七日按时发放本公司职工工资、离退人员工资（做好事前准备工作）。
[二]工作标准：
1、严格遵守现金管理制度和银行结算制度，争取不发生差错，做到帐簿健全，凭证完整登记及时准确，手续完备，日清月结，帐款相符。
2、每周星期一上午，星期五上午办理报销业务。
3、每月5日编制“银行存款余额调节表”。
4、每月8日按时发放上月工资。
二、工资核算：
[一]岗位职责：
1、根据本公司劳资部门的有关规定和通知单，正确及时地计算本公司（含离退休人员）职工工资。
2、配合劳资部门编制工资计划、月报、季报、年报。按时上报银行。
3、及时正确完成各款项的扣缴。按月计算个人所得税、住房公积金、养老保险金等，代扣代缴。
[二]工作标准：
1、根据有关部门扣款通知单编制扣款汇总表，在工资内扣款，做到不漏项，不拖拉。
2、在规定期限内完成全部工资表的打印。
财务总结职责 第15篇
1、负责组织建立和完善内控合规管理及法律风险管理体系，协调各部门制订各项业务的'合规管理制度或流程;
2、负责对公司各项业务及操作进行合规性审查和监控，防范操作风险，保证各项业务的合规性和高效运营;
3、负责从公司层面对制度、流程等风险与合规问题进行梳理，并配合各业务部门实施风险与合规管理制度和流程。
4、负责组织定期检查，对可能出现的合规法律风险问题提出预警，对已出现的风险问题，提出整改意见并监督相关部门落实。
5、负责管理和搭建风控内审团队。
6、精通制造行业相关法律法规及行业风险监管要求;
7、熟悉公司风险管理体系和策略;
财务总结职责 第16篇
职责：
1、负责记账、会计报表，协助办理税务报表的申报；
2、审批财务收支，审阅财务报告和会计报表
3、协助财务账簿的准备、归档和保管；
4、加强原始凭证审核、编制好记账凭证，及时登记各类账簿；
5、办理其他有关的财会事务，做好文书及日常事务工作；
6、及时办理、保管会计凭证、账簿、报表等财务档案资料；
任职资格：
1、 财务、会计专业大专以上学历，持会计从业资格证；
2、熟悉会计报表以及员工工资，熟练使用会计应用软件以及Excel 进行工作；
3、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法；
4、能够熟练使用Excel表及运用各类函数；
5、具有良好的'学习能力、独立工作能力和财务分析能力；
6、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神；
7、一年工作经验者优先录用；
8、 有较强的原则，对数据敏感，良好的学习能力、能独立完成财务工作；
财务总结职责 第17篇
一、岗位职责：
（一）制定并执行统计报表管理程序及管理制度，收集、整理、积累和保管好本部门各种统计资料。
（二）编制公司产成品的储运、销售报表。
（三）登记公司产成品的储运、销售台账。
（四）加强与各发运站的业务联系，及时取得储运、发运信息，检查品位、车号、到站、运价，及时将大票、合同、领货凭证进行处理。
（五）完成领导交办的其他临时性任务。
二、任职条件：
（一）具有高中以上文化程度。
（二）具有一定的'仓储学、统计、营销等方面的基本知识。
（四）具有综合分析、组织协调及语言文字的表达能力。
三、权限：
（一） 有权调查、收集本公司储运、销售活动中的有关资料。
（二） 有权依照领导意图调整请车发运计划。
（三） 有权对企业经营活动提出建议和主张。
四、义务：
（一） 全面了解合同情况和货款到位情况，合理周密地编制请车发运计划。
（二） 设立储运、销售台账，完成日常程序化工作。
（三） 及时准确地编制公司储运、销售年、季、月、日报表。
（四）严守本公司的商业机密，不得有损害本企业的行为。
财务总结职责 第18篇
1.协助财务部门处理日常事务。
2.凭证及单据的整理、归档。
3.财务信息系统的更新。
4.开具发票并核对开票系统。
5.制作各类报表,及时汇总公司情况。
6.维护公司利益,保守各公司的'财务机密。
7.上级安排的其他工作。
任职要求:
1、有会计上岗证;
2、熟练使用日常办公软件,掌握基本财务知识;
3、沟通领悟能力强;
4、熟悉操作财务软件、excel、word等办公软件
财务总结职责 第19篇
1、负责公司日常的费用报销；
2、负责货币资金的'收付和管理工作，及时登记现金及银行存款日记帐，每日盘点库存现金，做到日清月结、帐实相符，月末与会计核对现金不得超过公司规定数额；
3、月末与会计核对现金、银行存款日记帐的发生额与余额；
4、催收项目投标保证金及履约保证金；
5、协助会计做好各种帐务的处理工作；
6、完成上级领导交办的其他工作。
财务总结职责 第20篇
职责：
1、发票的领取保管及开具，根据发票的管理规定，及时正确的开具发票；
2、督促有关方面及时进行往来款项的结算，及时反馈往来账款的情况，对于异常的账款，及时向上书面反馈；
3、会同有关部门定期组织往来款项的核对，对于客户与供应商定期对账，对于有差异的账款，及时找出原因；
4、在职责权限中与采购与销售部门对接，统计发出商品未开票，退货账务的.处理等特殊业务。
任职资格：
1、大专及以上学历；
2、会计或财政相关专业；
3、有从业资格证书优先考虑；
4、良好的组织协调能力，良好的口头及书面文字表达能力和团队合作精神；
5、熟练账务财务管理软件和办公软件；一定的财务分析能力；
6、较全面的财务专业理论知识，熟悉财经法律法规和制度；
7、具有一定的抗压能力!
财务总结职责 第21篇
1、办理现金收付，审核审批有据。
2、办理银行结算，规范使用支票、承兑汇票等。
3、认真登日记账，保证日清月结。根据已经办理完毕的收付款凭证，逐笔顺序登记现金和银行存款日记账，并结出余额。现金的`账面余额要及时与银行对账单核对。月末要编制银行存款余额调节表，使账面余额与对账单上余额调节相符。对于末达账款，要及时查询。要随时掌握银行存款余额。
4、保管有关印章，出纳人员所管的印章必须妥善保管，严格按照规定用途使用。对于空白收据和必须严格管理，专设登记簿登记，认真办理领用注销手续。
5、复核收入凭证，办理销售结算。认真审查销售业务的有关凭证，严格按照销售合同和银行结算制度，及时办理销售款项的结算。
财务总结职责 第22篇
1、 能够独立完成财务日常事务性工作，协助处理帐务处理；
2、 负责公司的现金及银行收付处理，银行对帐，单据审核，开具与保管发票；
3、 审查费用报销的'审批手续及是否完全，支出是否合理，所附单据是否合法；
4、 核对各应收应付账款的核对及核销；
5、 及时准确编制记账凭证并逐笔登记总账及明细账，定期整理各种完整的原始凭证；
6、 跟踪应收账款及应付款的统计工作。
财务总结职责 第23篇
1、根据审核无误的原始凭证编制记账凭证，并定期审核明细帐及总帐，做到帐证相符、帐帐相符、帐实相符。
2、负责银行帐、往来帐的对帐工作，及时收回应收账款。
3、月末准确计提各项税金，在申报期限内按期缴纳各种税款。
4、申请开具发票，及时、准确开具发票并寄出。
5、定期做好财产清查和核对工作，做到账实相符。
6、 定期编制资产负债表、损益表，做到数字准确、内容完整、报送及时。
7、及时购买准备进场施工店铺的建工险。
8、 做好记帐凭证、账册、报表等会计资料的整理、装订归档及保管工作。
9、 完成上级交给的'其他日常事务工作。
财务总结职责 第24篇
1、完成集团层各期合并报表及财务报告的编制，完成每月报表检查核对及辅助报表的收集检查，及时与相关部门沟通解决系统及合并中出现的问题。
2、审核各事业部上报的'财务报表，组织集团内部交易对账、抵消工作，核查关联交易事项。
3、协助拟订集团合并报表制度、流程；指导监督各分子公司按规定及时编制的各类财务会计报告；
4、对接相关部门，了解公司业务经营情况，为管理层提供相关数据。
6、及时跟进会计准则更新变化，并定期对准则变化进行更新汇总，研究分析其对公司影响并对集团会计政策进行相应调整。
财务总结职责 第25篇
1、执行集团财务管理制度，完成财务核算、管理、内控及报表编制工作；
2、编制公司资金计划，负责资金的运用和筹措工作；
3、负责税收筹划工作，研究相关税收法规，依法纳税，并争取优惠政策；
4、全面了解并汇总项目经营责任书执行情况，监控三费一税的支出；
5、负责销售回款流程控制，配合按揭贷款工作；
6、负责本公司财务人员的.考核培训工作；
7、完成公司总经理和集团财务部交办的其他工作。
财务总结职责 第26篇
岗位职责：
1、依据公司规定审核终端费用报告，确保费用支出的'合理性；
2、按公司规定审核终端渠道商业折扣，保证公司商业利益；
3、整理和保管终端费用报销资料和终端商场档案，建立较完整的终端商场资料库；
4、统计终端销量，并计算终端商业折扣，准确反映公司销售情况和商业折扣成本；
5、协助编制月度财务分析报告，准确反映公司财务状况；
6、完成上级领导交代的其他工作；
任职资格：
1、本科以上学历，会计学、财务管理、金融学等财经类专业；
2、2年以上营销财务经验（具备快消行业经验优先），精通费用核算、经营分析工作，熟悉并懂得行业运作模式，熟悉SAP系统；
3、性格稳重，具备较强的沟通协调能力、抗压能力，熟练使用PPT、EXCEL。
4、能适应出差。
财务总结职责 第27篇
1、负责编制各类会计报表以及编制报表明细表，并进行财务报告分析。
2、负责企业和项目进行成本核算；
3、按时缴纳企业的各种税款，依据国家税务法规做好税款申报缴纳工作；并协助企业的年审工作；
4、准确计提各项税金，在申报期限内按期缴纳各种税款。
5、负责往来账款的`管理与清理；
6、做好记帐凭证、账册、报表等会计资料的整理、归档及保管工作。
7、完成上级交给的其他日常事务工作。
财务总结职责 第28篇
协助组织会计核算，保证会计核算的真实、及时、完整；协助落实和检查集团和公司相关制度。负责组织安排完成结账工作，完成对外、对内报表的收集、生成。
负责配合财务审计，监管部门检查、资料准备及报送、备案等工作。负责统计工作。
全面负责公司税务工作；包括税款计算、复核、统计。
负责办理公司税务申报工作；所有申报表需经本部门经理审核后再盖章申报；及时填制公司上缴税情况表。负责对公司纳税情况进行分析评估，控制税务风险。
负责公司相关经营数据的`定期收集、汇总和统计工作并在此基础上负责月度滚动预测，跟踪预算目标完成情况，分析反馈预算执行情况，从盈利能力、运营效率等各个方面进行分析，提供分析报告。
财务总结职责 第29篇
1、负责指定公司的账务处理和月度关账，按需制作明细台账，做到账务清晰，准时关账；
2、协助企业并购重组、投融资等资本市场运营工作，交易结构设计到整合后的全程财务相关工作。对并购重组、投融资等项目进行财务数据分析与预测，提供分析意见及推动企业IPO上市；
3、协调部门之间和与境内外子公司财务职能的工作关系，加强部门之间有效沟通，建立跨部门的`沟通协调机制并落实和监控各项沟通工作；
4、负责指定业务线的财务对接，包括但不限于合同及付款审批，台账核对，向业务解答财务相关问题并给出建议，发现财务问题时能及时反馈并提出相应意见；
5、完成上级交付的临时工作及其他任务。
财务总结职责 第30篇
1、按照公司管理制度的`要求做好供应商往来账的管理工作，并与供应商每月固定时间核对账目;
2、根据核算和管理的需要，设置供应商明细帐进行明细核算;
3、认真复核各种暂付、应付等单据;按规定办理好销帐手续，及时清帐;
4、做好往来账款管理工作，及时提供供应商对账数据，并提出合理化建议;
5、及时录入及分摊各类费用(采购费用、报销费用等)
5、妥善保管好各种原始凭证，并按会计档管理制度要求整理;
6、认真及时完成处领导交办的其他任务。
财务总结职责 第31篇
1、及时准确地做好财务会计工作，做到日清月结，每月按时提交财务月度报表，编制年终财务决算，并送交总裁及有关上级部门
2、熟悉掌握财务制度会计制度和财政税收有关法规，财务对策及风险规避，
3、实施对各项目债权债务的跟踪催讨，做好客户回款的审核确认工作，编制收款会计凭证并登记应收帐款明细帐;
4、负责工资提成的`核算等;
5、负责结账编制会计报表，安排各项税费的申报事宜;
6、协助上级完成其他日常事务性工作。
财务总结职责 第32篇
1.审核项目上的各项费用;
2.掌握会计制度和有关法规、费用开支范围和标准，分清资金渠道，专款专用。
3.按规定编制部门预算，合理使用资源，做好财务分析和考核。
4.按照会计制度，填制转帐凭证，做好记帐、算帐、结帐、报帐工作。做到凭证合法、手续完备、xxx全、数???准确、定期对帐(包括核对现金实有数)、经常分析。并及时记帐，按时结帐，如期报帐。同时做好工资核算工作。
5.严格票据管理，保管空白收据和部分印章(印鉴中私章一枚)。收据领用要登记，收回要销号。
6.保管好所有财务凭证，及时整理、装订归档，定期编制各种会计报表、统计资料，年终提交决算报告等。
7.遵守和维护财经纪律，执行财务制度，实行会计监督，负责会计稽核。对违反财务制度的收支不予办理，并积极做好维护财经纪律的宣传工作。
8.保管好所有财务凭证，按照规定对各种会计资料，定期收集、审查、核对，整理立卷、编制目录、装订成册并妥善保管，防止丢失损坏。
9.会计调离本岗位时，要将会计凭证、帐簿、报表及会计档案资料、预算资料、印章、票据、有关文件、债权债务和未了事项，向接办人移交清楚，并编制移交清册，办妥交接手续。